<\/p>\n\n\n\n
Le Cesu <\/strong>est un outil complet et facile pour les services \u00e0 la personne<\/strong>. Il permet \u00e0 la fois de payer <\/strong>et de d\u00e9clarer <\/strong>la r\u00e9mun\u00e9ration d'un salari\u00e9 pour des activit\u00e9s de service \u00e0 la personne.<\/p>\n\n\n\n Les acitvit\u00e9s \u00e9ligibles sont nombreuses : quelques heures de m\u00e9nage<\/strong>, jardinage<\/strong>, bricolage<\/strong>, soutien scolaire,<\/strong> babysitting<\/strong>\u2026 ou encore aide et asssitance \u00e0 un personne \u00e2g\u00e9e ou handicap\u00e9e, accompagnement des enfants dans leurs d\u00e9placements, assistance informatique<\/strong> et administrative \u00e0 domicile, soins et promenades d'animaux<\/strong> de compagnie pour les personnes d\u00e9pendantes...<\/p>\n\n\n\n Le CESU d\u00e9claratif<\/a><\/strong> est une offre simplifi\u00e9e pour d\u00e9clarer les services \u00e0 la personne si vous \u00eates particulier employeur<\/strong>. C'est un titre emploi. Il s'agit soit d'un titre d\u00e9mat\u00e9rialis\u00e9 soit d'un carnet de 20 volets sociaux papier. L'avantage du CESU : le salari\u00e9 est s\u00fbr de disposer d'une protection sociale<\/a><\/strong> : assurance maladie, ch\u00f4mage, retraite, cong\u00e9 pay\u00e9s, etc. C'est le Centre national Cesu qui calcule les cotisations et contributions sociales \u00e0 votre place. Vous lui confiez tout ce processus et il ne vous reste alors que la partie d\u00e9claration. Vous r\u00e9glez le salari\u00e9 \u00e0 votre convenance : ch\u00e8que, virement ou encore CESU pr\u00e9financ\u00e9.<\/p>\n\n\n\n Le CESU pr\u00e9financ\u00e9<\/a><\/strong> est un titre de paiement sous forme de ch\u00e8que nominatif. Il fonctionne un peu comme un ch\u00e8que cadeau : sa valeur <\/strong>est pr\u00e9d\u00e9finie et il a une date de p\u00e9remption. Attribu\u00e9 en g\u00e9n\u00e9ral par votre entreprise (comit\u00e9 social et \u00e9conomique), une collectivit\u00e9 territoriale, un organisme de prestations sociales, etc., il vous permet d\u2019acheter des services \u00e0 la personne ou de la garde d\u2019enfants hors du domicile. <\/p>\n\n\n\n A retenir : on peut combiner CESU d\u00e9claratif et CESU pr\u00e9financ\u00e9.<\/p>\n\n\n\n D'une mani\u00e8re g\u00e9n\u00e9rale, pour utiliser des CESU, vous devez demander son accord au salari\u00e9<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n Pour obtenir des CESU d\u00e9claratifs<\/strong>, vous devez cr\u00e9er un compte sur le site du cesu.urssaf.fr<\/a>. Ensuite, comme c'est le Centre National du CESU qui s\u2019occupe de toutes les formalit\u00e9s administratives, vous n'avez qu'\u00e0 indiquer chaque mois le nombre d\u2019heures travaill\u00e9es, la r\u00e9mun\u00e9ration vers\u00e9e et le num\u00e9ro de S\u00e9curit\u00e9 Sociale du salari\u00e9, directement en ligne sur cesu.urssaf.fr.<\/p>\n\n\n\n A savoir : Le CESU d\u00e9claratif tient lieu de contrat de travail dans la la limite de 3 heures travaill\u00e9es par semaine au cours d'une p\u00e9riode de r\u00e9f\u00e9rence de 4 semaines. Au del\u00e0, pour des t\u00e2ches r\u00e9guli\u00e8res, un contrat de travail<\/a> doit \u00eatre \u00e9tabli.<\/p>\n\n\n\n Quant au Cesu pr\u00e9financ\u00e9<\/strong>, il n'est qu'un moyen de paiement<\/a>. Il se pr\u00e9sente sous la forme d'un carnet de ch\u00e8ques. Il permet de r\u00e9mun\u00e9rer en totalit\u00e9 ou en partie le salari\u00e9 ou l'organisme par lequel vous \u00eates pass\u00e9. En tant que salari\u00e9, si votre employeur vous r\u00e9mun\u00e8re avec des Cesu pr\u00e9financ\u00e9s, vous devez les encaisser aupr\u00e8s du Centre de remboursement Cesu (Cr-Cesu<\/a>).<\/p>\n\n\n\n A noter : si vous recevez des CESU pr\u00e9 financ\u00e9s en paiement. Soyez attentifs \u00e0 leur date de p\u00e9remption indiqu\u00e9e.<\/p>\n\n\n\nQuelles diff\u00e9rences entre Cesu d\u00e9claratif et pr\u00e9financ\u00e9 ?<\/h3>\n\n\n\n
Concr\u00e8tement comment \u00e7a marche le CESU ?<\/h3>\n\n\n\nEn compl\u00e9ment de l'article \"Le CESU, ch\u00e8que emploi service universel\" :<\/h4>\n\n\n\n